北京 ??2025-08-06
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? ? ? 今年参加此次调研的企业共有300多家。评选在企业反馈的员工意见调查问卷、首席执行官问卷、人员管理信息库调查问卷三大问卷得分基础上,结合职业社交网站LinkedIn领英平台大数据,经过外部机构的独立评审,综合分数加权得出最终结果。
? ? ? 据反馈,在此次调研中,辉瑞中国在“员工敬业度”、“雇主品牌”、“领导力”及“绩效文化”四方面表现卓越,在“人力资源效能”方面的成绩也获得较高认可。而职业社交网站LinkedIn领英的外部大数据显示,辉瑞公司享有良好的外部声誉且赢得了来自于人力资源专业领域各方人士的高度关注。这从一个侧面反映出“辉瑞人”的整体价值。与此同时,“辉瑞人”在该职业社交网站的形象职业化程度高,积极正向,并对公司有很高的评价,也成为公司良好的雇主品牌形象在员工心中的真实体现。
? ? ? 自上世纪90年代进入中国以来,辉瑞已发展成为在华外资制药企业。业务包括了处方药、疫苗、健康药物等领域。目前辉瑞在中国雇有一万多名员工,分别从事业务推广、研发、生产、支持部门等不同工作。辉瑞还在中国设立了四家现代化的生产设施和两家研发中心。
? ? ? 2015年中国最佳雇主评选由的人力资源咨询及服务公司Aon Hewitt(怡安翰威特)携手全球职业社交网站LinkedIn(领英)共同启动。其结果基于怡安翰威特专业人力资源测量工具及领英平台大数据,具有高度的公正和透明性,在业界深获认可。这一年度调研已成为大型企业找出的人才管理方式,并探究其提高企业经营业绩的途径。
? ? ? 在辉瑞,我们运用科学以及我们的全球资源来改善每个生命阶段的健康和福祉。在药品的探索、开发和生产过程中,我们致力于设定品质、安全和价值标准。我们多样化的全球保健产品包括药品和疫苗,以及世界驰名的许多消费产品。每天,世界各地成熟市场和新兴市场的辉瑞员工致力于推进健康,以及能够应对我们这个时代最为棘手的疾病的预防和治疗方案。我们还与医疗卫生专业人士、政府和当地社区合作,支持全世界的人能够获得更多的可靠、可支付的医疗卫生服务,这与我们作为世界的生物制药公司的责任是一致的。160多年来,辉瑞一直努力为所有信赖我们的人们提供更好的服务。如需了解更多有关辉瑞公司的信息,敬请访问 www.pfizer.com。
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